home > loopbaanvragen
| Opzegtermijn |
| vraagsteller: Catherine datum: 04-03-2010 10:37:19 Ik ben boventallig verklaard. Door een lange opzegertermijn ben ik pas per 1 juli echt werkloos. Ik wil nu wel al gaan solliciteren, maar mag ik nu al eerder bij een andere baan aan de slag? Ik ben nl. al vrijgesteld van werk. Of moet ik wachten tot mijn opzegtermijn voorbij is? |
| Re: Opzegtermijn |
antwoord van: Erik den Draak / Loopbaanadvies.netdatum: 17-03-2010 09:18:56 Beste Catherine, Wanneer je helemaal en zonder beperkingen bent vrijgesteld van je werk, is het alleen maar verstandig om zo snel mogelijk te gaan solliciteren en elders aan de slag te gaan. Het is niet verboden om twee banen/werkgevers tegelijk te hebben. Maar het allerbeste dat je kunt doen is natuurlijk informeren bij je huidige werkgever. Mocht je twijfelen aan zijn antwoord, bel dan met een onafhankelijke jurist, bijvoorbeeld van de vakbond, om te informeren wat precies je positie is. Succes! Erik den Draak www.loopbaanadvies.net www.twitter.com/loopbaanadvies www.twitter.com/sollicitaties |
Iedere maand tips, advies en vacatures in je mailbox
Deze boeken werden de laatste zes maanden op Loopbaanadvies.net het meest verkocht:
1
100 succesvolle sollicitatiebrieven
Peter Escher e.a.
Solliciteren...doe je zo !
Vera Bot
Briljante antwoorden tijdens uw sollicitatiegesprek
Susan Hodgson