home > loopbaanvragen

Stel je loopbaanvraag

Vragen over solliciteren, werk en loopbaan (-advies) worden beantwoord door onze gekwalificeerde adviseurs.

Vraag

Solliciteren

vraagsteller: Manon
datum: 25-11-2009 11:52:47

Ik heb 2 jaar geleden een burnout gehad. Zit nog in een reintegratietraject. In hoeverre is het aan te raden/af te raden om in een sollicitatiegesprek hier melding van te maken?

Antwoorden

Re: Solliciteren

antwoord van: Caroline van Rooy / CARO Loopbaanbegeleiding
datum: 25-11-2009 15:34:37

Beste Manon,
Ik ben zelf altijd voor openheid en eerlijkheid. Dat je een burnout hebt gehad zegt ook iets over je kwaliteiten, kijk daar ook maar eens na. Denk ook eens na wat je er van geleerd hebt, dat kan je ook waardevoller maken voor een toekomstige werkgever.
Wat je werkelijk vertelt is helemaal aan jou en je moet aanvoelen wat je wel en niet kan zeggen in een gesprek. Ik zou in ieder geval voorbereiden wat je er over kwijt wilt.
Veel succes met solliciteren!
Caroline van Rooy

Re: Solliciteren

antwoord van: Loes Wolfs / Loopbaancoaching LUPUS
datum: 25-11-2009 16:20:11

Beste Manon,

Ik ben het helemaal met mijn collega Caroline eens maar ik wil er nog iets aan toevoegen.
In een sollicitatiegesprek maak je melding van je burnout als het aan de orde is en het ook nodig is om er iets over te vertellen. Als het niet nodig is en het op dat moment ook niet relevant is, hoeft het niet.
Maar als het wel aan de orde is dan kun je vertellen dat het geen fijne periode was maar dat je er veel van geleerd hebt en dat je er duidelijk sterker uit gekomen bent. Geef dan vervolgens ook aan wat je er uit geleerd hebt (duidelijker je grenzen stellen op een positieve manier, beter voor jezelf zorgen zodat je beter in je vel zit etc.).
Het pleit alleen maar voor je dat je er nu zo positief over kunt praten en je blijkbaar in staat bent om in een periode van tegenslag, de uitdaging aan te gaan om er weer boven op te komen!

Zonnegroet,
Loes Wolfs